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¡Que en estas paritarias no nos partan el sueldo!

 

Ante la crisis fiscal de la Provincia de Bs. As. y el techo salarial que impone Nación

¡Que en estas paritarias no nos partan el sueldo!

Aumento del salario del 35%, en 1 pago y retroactivo a Enero.

Nuevamente, la semana pasada, el gobierno provincial impuso un incremento salarial (y por decreto) del 22,6% para los docentes y 20,6% para los estatales, ¡y en 3 pagos! Ante este atropello del gobernador Scioli, los estatales y docentes tenemos que unificar nuestro reclamo exigiendo lo que es justo y nos corresponde ante una inflación galopante que ronda el 30%, y que durante estos últimos 5 años nos ha venido comiendo el salario. El poder adquisitivo del salario de cualquier empleado público ha caído en un 30% en los últimos 10 años, según el análisis de distintos economistas. Este atraso salarial, más las precarias condiciones de nuestros trabajos hace que la oferta del gobierno sea inaceptable, por más que iguale la paritaria impuesta por Nación que a esta altura se evidencia como un techo para el resto de las negociaciones salariales.

El año pasado desde la provincia nos quisieron partir el aguinaldo en 4 cuotas, lo cual fue frenado gracias al contundente rechazo en unidad de todos los empleados públicos (docentes, estatales, judiciales y profesionales de la salud). Luego la avanzada del ajuste en la Dirección General de Cultura y Educación donde pretendían recortar las horas extras que cobran los y las trabajadores, lo cual representa casi el 50% de su salario. El desfinanciamiento sistemático en comedores, en desarrollo social y en IOMA (nuestra obra social, de todxs lxs trabajadorxs). Todas estas medidas nos hablan claramente de la intención del gobierno de la provincia: quieren que la crisis fiscal la paguemos los laburantes. Luchar por más y mejor salario, por más y mejores condiciones laborales, es también luchar por mejor calidad educativa en la escuela pública, por mejor salud pública en los hospitales, por una mejor administración pública. Nos quieren poner a los y las trabajadoras como responsables de la crisis que hay en la provincia, cuando los que nos han llevado a esta situación de ahogamiento fiscal y presupuestario son ellos: los diputados, senadores y ministros de la gestión Scioli que no tuvieron la valentía de hacer las reformas impositivas necesarias para solucionar el déficit fiscal en la provincia. Tampoco olvidar la responsabilidad del gobierno nacional que jugando a la interna por la sucesión en el 2015 nos pone de rehenes a los trabajadores como fichas de TEG para resolver la interna del partido gobernante. Además de decretar (unilateralmente) el cierre de la paritaria nacional docente en un 22% (mínimo de $3.248 a $3.416 en diciembre), colocando el techo al aumento salarial por debajo del 25% contra una inflación del 30%.

Por todo esto, desde La Fragua en el Frente Popular Darío Santillán-Corriente Nacional, creemos que es necesario seguir la lucha y conseguir la unidad de todos los trabajadores de la provincia. Como con el aguinaldo, sólo con la unidad de todos y todas lxs trabajadorxs es que podemos torcer la voluntad de los distintos gobiernos que buscan disciplinar a lxs laburantxs con amenazas de conciliación obligatoria, descuentos por parar o despidos. Sólo organizados y unidos podremos avanzar en la conquista de nuestros reclamos. La lucha es una sola y no se abandona. Sólo con participación y protagonismo de los trabajadores en asambleas, juntas internas, cuerpos de delegados es que podremos terminar con la prepotencia de los distintos gobiernos, y presionar a nuestras conducciones gremiales a que asuman con fuerza su rol fundamental en este conflicto.

Exigimos:

Aumento del 30%, en 1 pago y retroactivo a Enero.

Basta de precarización laboral en el Estado (nacional, provincial y municipal). Pase a planta de los contratados y los temporarios.

Basta de descuentos por ejercer nuestro legítimo derecho a huelga

Basta de recortes en salud y en educación

No al vaciamiento de IOMA, la obra social de todxs lxs trabajadorxs.

Paritarias libres, sin condicionamientos
¡Plan de Lucha unificado! ¡La lucha es una sola y la ganamos compañeros!

Los docentes de Ensenada paramos el 28, 29 y 1 de marzo

Los docentes de Ensenada paramos el 28, 29 y 1 de marzo.

En la asamblea convocada por el SUTEBA Ensenada del 24, fue clara la intención de los/as docentes de no ser cautelosos ni pacientes y de rechazar de plano la “propuesta” del gobierno de un sueldo “conformado” de 2800 pesos de salario inicial (manteniendo las sumas en negro), inaceptables cuando la canasta familiar es de 6300 pesos, la inflación devora los salarios y el gobierno dispone de un tarifazo sin precedentes.

La “contrapropuesta” de la dirección celeste (200 pesos más que lo que ofrece el gobierno) es simplemente una adaptación a esta oferta de hambre.

Merece ser rechazada también como lo hicieron los docentes ensenadenses en la Asamblea para defender y luchar por 4000 pesos de básico.

La propuesta votada por el 52% de la asamblea (4000 pesos de básico y paro de 72 horas junto a los otros sindicatos convocantes, incluida la FEB), se impuso a la propuesta divisionista de la conducción celeste (37% de los votos) que mocionó contra el paro de los días 28. 29 y 1 de marzo. La abstención fue del 11%. El voto de la asamblea garantiza la unidad de acción de la docencia.

La moción que se impuso defendió las paritarias con mandato de asambleas para que la docencia discuta y vote democráticamente el reclamo salarial, las reivindicaciones y el plan de lucha unitario para triunfar. La docencia debe decidir! Los docentes allí presentes, votamos:

1)     Paro de 72hs. (martes, miércoles y jueves de esta semana) por:

  • 4000 pesos de salario básico inicial por cargo en camino a un salario digno, igual a la canasta familiar.
  •  Blanqueo de todas las sumas en negro. Hoy día, el salario básico de un/a maestro/a de primaria es de 1332 pesos, y de un preceptor o un profesor con 10 módulos es de 1212 pesos.
  • No a los topes en las asignaciones familiares.
  • Eliminación del impuesto a las ganancias sobre el salario.
  • Devolución de los descuentos por paros.
  • Indexación automática del salario por inflación.

2)     Asamblea el viernes 2/3 para resolver la continuidad del plan de lucha, hasta conquistar el conjunto de nuestros reclamos.

Compañeros: al filo del inicio de clases, son 10 las provincias que se encuentran en conflicto por aumento salarial. Para el martes 6 la CTERA y otros gremios docentes han convocado a un paro nacional. Los docentes ensenadenses pararemos para reafirmar nuestra lucha por los 4000 pesos de básico y para impulsar las asambleas en las escuelas. Es importante, hoy más que nunca, la participación activa del conjunto de los  docentes en los paros de esta semana y en la próxima asamblea del viernes 2/3, para poner de pie a nuestro sindicato. La votación de la Asamblea del viernes 24 confirma la voluntad de lucha que tenemos los docentes.

 Por un paro activo que nos encuentre en las calles, por condiciones de trabajo dignas, sin precarización de nuestro trabajo, por un SUTEBA en manos de los trabajadores y no del gobierno de turno.

Lista Fucsia (Tribuna Docente e Independientes) – La Fragua Ensenada – Avanzada Educativa en el Frente Indigo

Nos sumamos a la jornada de lucha

Desde La Fragua Docentes (FPDS), nos sumamos a la jornada de lucha convocada por los distritos de Bahía Blanca, Escobar, Marcos Paz, Quilmes y Berazategui, quienes vienen realizando asambleas y protestas junto a los trabajadores de ATE y CICOP.

Este plan de lucha tan esperado por todos/as los/as docentes, parece que no es escuchado por la dirigencia de CTERA y SUTEBA, que está bastante ocupada en cuestiones que poco tienen que ver con las necesidades más directas y concretas de los/as trabajadores/as de la educación. En eso están, apoyando candidaturas, festejando victorias ajenas, privilegiando banderías políticas particulares que no todos compartimos, destruyendo en definitiva la independencia de nuestro sindicato respecto al partido del gobierno (sea quien sea), premisa fundante de la Central de Trabajadores Argentinos (CTA).

Actitud que se refleja también en la falta de convocatoria a asambleas en las escuelas, así como a reuniones de delegados/as, para que podamos expresar nuestras necesidades y organizar la lucha por nuestros salarios, por la mejora de la calidad educativa, por las necesidades de infraestructura, en defensa de la modalidad de adultos, por la urgente revisión del funcionamiento de las medidas de prevención que excede a la escuela y termina golpeando en los rostros de niños y adultos en nuestros lugares de trabajo.

Exigimos plan de lucha para que se reabran las paritarias y la necesidad de terminar con la precariedad laboral que generan la multiplicidad de cargos en los/as docentes de toda la provincia, así como la construcción de escuelas secundarias en cada barrio de acuerdo a lo que establece la Ley.

Hagamos de la jornada institucional del 7 de noviembre, un espacio para la elaboración colectiva de nuestras demandas, haciendo que la educación deje de ser un discurso de campaña y que haya respuestas verdaderas a las urgentes necesidades de toda la comunidad educativa.

De más está decir, que cada día que cada día que pasa sin debate, es una oportunidad perdida, por eso queremos que se vote en carácter de URGENTE un PLAN DE LUCHA verdadero. La FEB ya lo votó, UDOCBA también. ¿Qué está esperando nuestro SUTEBA??

Por último, nos sumamos al paro de los días 3 y 4 de noviembre, convocado por un sindicato que lejos está de representarnos como es UDOCBA, pero que demuestra la necesidad que existe hoy en todas las escuelas de la provincia de salir a luchar.

Por una Educación Pública y Popular

AGRUPACION DE TRABAJADORES/AS DOCENTES

LA FRAGUA
Frente Popular Darío Santillán
lafragua.fpds@gmail.com
lafraguafpds.wordpress.com

A continuación copiamos el comunicado elaborado por los distritos opositores…

Pasadas las elecciones y más allá del triunfo, es indudable que el gobierno no tiene un cheque en blanco. Los trabajadores, entre ellos los docentes, seguimos exigiendo que nuestros haberes se blanqueen y se aumenten para alcanzar la inflación que devora su poder adquisitivo; así como exigimos que no existan topes a los salarios familiares y se elimine el impuesto a las ganancias sobre los sueldos.
Los estatales siguen exigiendo que se reabran las paritarias salariales y los docentes -desde las Seccionales combativas de SUTEBA- hemos buscado coordinar e impulsar el reclamo, acompañado jornadas de lucha de ATE y la CICOP. Con PAROS Y MOVILIZACIONES organizados desde agosto por las 5 Seccionales opositoras a la conducción actual de SUTEBA, con los mismos reclamos. Llegando al paro unificado contra la violencia que se expresa en las escuelas al no resolverse una  crisis social y educativa que persiste. Más las acciones y la movilización en defensa de la enseñanza de Adultos a La Plata que logró la firma de un acta con las autoridades.
En ese sentido, desde las Seccionales Bahía Blanca, Berazategui, Escobar, Marcos Paz y Quilmes, hemos venido realizado en setiembre y octubre numerosas e importantes asambleas y plenarios de delegados, impulsando medidas de protesta distritales con alta participación, acciones unificadas a la Casa de la Provincia o la DGCyE; y luchando y logrando, en unidad, la creación de nuevas escuelas y cargos. Sin dejar de exigir al FGDB la lucha por la reapertura de las Paritarias porque PLATA HAY. El gobierno de Scioli y de Cristina debe priorizar el salario y la educación antes que destinar millones del presupuesto bonaerense a pagar intereses de una mal llamada “deuda pública” a los organismos internacionales. Ni descargar impuestazos como hacen con el inmobiliario, ingresos brutos y patentes. La crisis deben pagarla quienes la generaron, no el pueblo.

POR ELLO, MIEMBROS DE LAS 5 SECCIONALES OPOSITORAS REUNIDAS EL 29/10, RESOLVIMOS:

1.    Convocar una Jornada de Lucha para el jueves 3, con movilización, asamblea y difusión de los reclamos.

2.   SOLICITAR y Concurrir al Plenario de Secretarios Generales a exigir que pongan fecha al paro votado por FEB a consensuar con el FGDB, como parte de un PLAN DE LUCHA URGENTE  del FGDB, tal como reclaman los docentes.

3.    Demandar la realización de Asambleas en todas las Seccionales. En caso de no convocarse a este Plan de lucha, impulsar y resolver en Asambleas de escuela con mandato escrito el llamado a un paro docente desde las seccionales en la semana del 14 al 18 en la mayor unidad posible con otros gremios.

4.    Rechazo a la pretendida Reforma de la Modalidad Adultos que es una avanzada hacia la precarización laboral y la destrucción de la modalidad. Consensuar una propuesta paulatina y superadora que defienda la misma.

5.    Organizar las Jornadas Institucionales del 7 al 11 de noviembre con asambleas de escuela, para debatir y consensuar reclamos, exigiendo que se eleven las conclusiones a los respectivos Niveles. PARA QUE SE HAGAN CARGO DE AUTORIZAR LOS CARGOS PENDIENTES, LAS CONSTRUCCIONES NECESARIAS QUE EVITEN EL HACINAMIENTO, Y EL AUMENTO SALARIAL QUE AYUDE A EVITAR LA SOBRECARGA LABORAL QUE HOY PADECEMOS, como así también dispongan los recursos para que las demandas de los casos críticos, sean atendidos y recuperados para la inclusión. SABIENDO QUE NUESTROS ALUMNOS EVIDENCIAN EN LAS ESCUELAS, LA VIOLENCIA SOCIAL QUE LOS PRESIONA.

6.    Consensuar un Documento Unificado de Política Gremial 2012, para las Asambleas del 22/11 y el Congreso Ordinario de SUTEBA del 25/11, que RECLAME el NO INICIO DE CLASES, si no se logran acuerdos paritarios que contemplen:

·     Aumento salarial, blanqueo del incentivo y demás sumas en negro en pos de obtener un salario igual a la canasta familiar en un cargo.
·     Eliminación del impuesto a las ganancias sobre los sueldos de los trabajadores y de los topes a los salarios familiares.
·     Defensa de la modalidad de enseñanza a jóvenes y adultos.
·     Cobertura de los cargos necesarios y afectación de recursos para que la inclusión con calidad no sea sólo declamativa.
·     Aumento del presupuesto educativo. Basta de endeudar a la provincia, plata para educación y no para la deuda externa.

Sábado 29 de octubre de 2011
Directivos y CES de Seccionales de SUTEBA de Bahía Blanca, Berazategui, Escobar, Marcos Paz y Quilmes